O conteúdo pedagógico do projeto EMPCRIANÇA foi desenvolvido pela NERSANT em parceria com a Escola Superior de Educação de Santarém (ESES-IPS).

A Metodologia associada ao projeto assenta em 3 vetores fundamentais:

1) CAPACITAÇÃO
Com os professores participantes são realizadas ações de Capacitação nas quais são apresentados os conteúdos do programa EMPCRIANÇA, bem como sugeridas dinâmicas para a sua aplicação.

2) DINAMIZAÇÃO EM SALA DE AULA
Com os conteúdos apresentados na Capacitação e recorrendo a um conjunto de ferramentas pedagógicas que são disponibilizadas (Apresentações Powerpoint, Filme, Banda Desenhada, Jogo da Glória, etc.) os Professores dinamizam o projeto EMPCRIANÇA com os seus alunos.

3) ATIVIDADES COMPLEMENTARES
Além da dinamização do projeto em contexto de sala de aula, o EMPCRIANÇA prevê algumas atividades complementares, nomeadamente: Visita a uma Empresa local, Receber um empresário na Escola, realizar uma Sessão de júri ao nível do agrupamento para apresentação das ideias de negócio que surgiram no desenvolvimento do projeto e participação no Forum EmpCriança.

A operacionalização do projeto está a cargo de uma equipa técnica formada por vários elementos da Nersant, que tem como principal responsabilidade a conceção do projeto, o acompanhamento da sua implementação e a monitorização, estando a Capacitação a cargo de uma equipa de Consultores especializados.